Olen ollut kaksi ja puoli vuotta töissä samassa paikassa ja kolme kertaa on tehty määräaikainen työsopimus jossa palkkakin on ollu alakanttiin. Onko työsopimus ollut pätevä ja jos nyt kuun lopussa ei työt jatku niin onko irtisanominen laillinen.
Liian vähän maksetut palkathan voi jälkeenpäin hakea työnantajalta, jos ei hyvällä niin sitten pahalla.
10:25 03.09.2009
Juha
Vieras
2
Työmies sanoi:
Olen ollut kaksi ja puoli vuotta töissä samassa paikassa ja kolme kertaa on tehty määräaikainen työsopimus jossa palkkakin on ollu alakanttiin. Onko työsopimus ollut pätevä ja jos nyt kuun lopussa ei työt jatku niin onko irtisanominen laillinen.
Liian vähän maksetut palkathan voi jälkeenpäin hakea työnantajalta, jos ei hyvällä niin sitten pahalla.
Hei,
Työsopimukset katsotaan ketjutetuiksi ja sen vuoksi sinulla voi hyvinkin olla esimerkiksi irtisanomistilanteissa oikeus ketjutuksen mittaiseen irtisanomiskorvaukseen. Työsopimus on sinällään pätevä, mutta irtisanomistilanteissa sinulla saattaa olla oikeus pitempään irtisanomiskorvaukseen. Irtisanomistilanteessa suosittelen ottamaan yhteyttä lakimieheen.
